BYT
BuILDING YOUr Team© - Aufbau eines starken Mitarbeiterteams
Wie Sie den Rekrutierungsprozess aufbauen, planen und durchführen und die richtigen Menschen für Ihr Team finden und gewinnen. Ein Modul des Weiterbildungsprogramms Erfolgreiche Mitarbeiterführung (Leading Your Team© – LYT)
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Rekrutierungsprozesse gestalten und neue Teammitglieder gewinnen
Zielgruppe und Umfang
- Unternehmer und Führungskräfte
- HR Experten, die den Rekrutierungsprozess begleiten
- Fachkräfte, die die Führungsebene anstreben oder für eine Führungsposition in Betracht kommen.
- Voraussetzung ist der Besuch des Moduls Business Building Basics© (BBB).
- 1 Tag
Modul
Das Training Aufbau eines starken Mitarbeiterteams – Business Your Team© (BYT) ist das zweite Modul des Weiterbildungsprogramms Erfolgreiche Mitarbeiterführung – Leading Your Team© (LYT).
Weitere Leistungen
Die Leistungen umfassen hochwertige Seminarunterlagen, Verpflegung und Erfrischungsgetränke. Die Nachhaltigkeit von Weiterbildung ist uns wichtig. Damit Ihr frisch erworbenes Wissen im Anschluss an das Training gefestigt wird, sind eine professionelle Nachbetreuung vor Ort und unser digitales Lernkartensystem zur flexiblen und mobilen Wissensvertiefung im Preis eingeschlossen.
Sie haben die Möglichkeit, die richtigen Menschen in Ihr Team zu bekommen
Nutzen Sie die Chance, als attraktiver Arbeitgeber zu punkten
Der Erfolg eines Unternehmens steht und fällt mit den Menschen, die dort arbeiten. Engagierte, kompetente und passende Mitarbeitende sind kein Zufallsprodukt, sondern das Ergebnis bewusster Entscheidungen und eines klar strukturierten Vorgehens.
Für Unternehmerinnen, Unternehmer und Führungskräfte gehört es daher zu den zentralen Aufgaben, ein Team aufzubauen, das Motivation, Eigenverantwortung und Kreativität vereint – und dabei die Werte, Standards und ethischen Grundsätze des Unternehmens mitträgt.
Mitarbeitergewinnung beginnt lange vor der Vertragsunterschrift. Der Rekrutierungsprozess legt den Grundstein für eine vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit.
Wer ihn als ganzheitlichen Prozess versteht, der von der gezielten Ansprache über die sorgfältige Auswahl bis hin zur nachhaltigen Bindung geht, erhöht die Chance, die richtigen Menschen für das eigene Unternehmen zu gewinnen.
Dabei geht es nicht nur um fachliche Qualifikation, sondern ebenso um Haltung, Potenzial und kulturelle Passung.Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels wird professionelle Rekrutierung zu einem entscheidenden Wettbewerbsvorteil.
Wer seine Rolle als Gestalter dieses Prozesses aktiv wahrnimmt, schafft die Basis für leistungsstarke Teams und langfristigen Unternehmenserfolg.
Möchten Sie mehr erfahren, wie Sie den Rekrutierungsprozess strategisch und wirkungsvoll gestalten können?
Inhalte in Stichpunkten
- Dass Sie Einstellungsfehler nicht mit Training und Motivation beheben können.
- Wie Sie eine aussagefähige Stellenbeschreibung verfassen.
- Wie Sie einen effektiven Rekrutierungsplan erstellen.
- Wie Sie die richtigen Kandidaten erkennen.
- Mehr als 15 Methoden für die Suche nach neuen Mitarbeitenden.
- Wie Sie Einstellungsgespräche erfolgreich vorbereiten und führen.
- Wie Sie mit Hilfe des ACES-Talentprofils Bewerbungsgespräche öffnen und die richtigen Mitarbeiter auswählen.
- Wie man auch ein kleines oder mittelständisches Unternehmen seinem Wunschkandidaten als die beste und sicherste Lösung präsentieren kann.
- Wie Sie auf Fragen und Einwände eingehen.
- Wie Sie sich im Entscheidungsprozess verhalten.
- Wie Sie Ihre Wunschkandidaten auswählen und bekommen.
So profitieren Sie von diesem Modul
Die meisten kleinen und mittelständischen Unternehmen heben sich durch ihre Mitarbeitenden vom Wettbewerb ab. Building Your Team© – Aufbau eines starken Mitarbeiterteams (BYT) zeigt Ihnen, wie Sie mittels eines bedürfnisorientierten Rekrutierungssystems die Menschen, die Sie für den Ausbau Ihres Unternehmens brauchen, finden und an Ihr Unternehmen binden.
