



Weiterbildung stärkt die Unternehmen
Wenn dem Arbeitnehmer Weiterbildung angeboten wird, wird ihm signalisiert: Du bist es wert. Aber nicht nur der Mitarbeiter profitiert von der Fortbildung, auch für den Arbeitgeber ist eine ständige Weiterentwicklung von großer Wichtigkeit. „Die Firma kann dadurch ihr Know-how erhalten und das Potenzial der Mitarbeiter voll ausschöpfen“, erklärt RTC-Manager Henning Vogt des Unternehmens BEITRAINING Bremen-Süd.Das internationale Weiterbildungsunternehmen BEITRAINING® ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fähigkeiten und Fertigkeiten, die sogenannten „people skills“.
Es bietet Weiterbildung zu den Themen Management, Verkauf, Service und Persönlichkeitsentwicklung an. BEITRAINING® unterstützt Kundenunternehmen langfristig bei der Personalentwicklung und ermöglicht so messbare und nachhaltige Ergebnisse.
Das praxisgeprüfte Konzept ist speziell angepasst an die Bedürfnisse der Zielgruppe: kleine und mittelständische Unternehmen, Franchisesysteme und Netzwerke.
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Juli 2010 - Wie aus Nachbarn Kunden werden!
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Juni 2010 - Der Management-Fokus: Auf welcher Grundlage treffen Sie strategische Entscheidungen?
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Mai 2010 - Spitzenleistung braucht Begeisterung und Leidenschaft!
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April 2010 - Akquise am Telefon – Eine Frage der Einstellung!
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März 2010 - Mehr Trainingserfolg durch Wissensvertiefung
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Februar 2010 - Erfolgsfaktor im Dienstleistungsmarketing – Personalpolitik
BEITRAINING® ist Vollmitglied im Internationalen Franchiseverband IFA, Assoziertes Mitglied der deutschen und österreichischen Franchiseverbände, Vollmitglied des Schweizer Franchiseverband.
Mehr über BEITRAINING® erfahren Sie in unserem kurzen Filmbeitrag.
Im Interview erzählt Andreas C. Fürsattel, Geschäftsführer von BEITRAINING® International über das BEITRAINING® Konzept und Karrieremöglichkeiten bei BEITRAINING®. Klicken Sie hier.
Existenzgründung im Zukunftsmarkt Weiterbildung
BEITRAINING® bietet verschiedene Franchisemodelle an, abhängig von Ihren Zielsetzungen, Erfahrungen, Ihrem finanziellen Spielraum und Ihren persönlichen Fähigkeiten.
Wir suchen Menschen mit Berufserfahrung!
Sie haben in der Vergangenheit bereits erste Vertriebserfahrungen gesammelt, sind über 30 Jahre alt, eine gestandene Persönlichkeit, besitzen eine positive Einstellung und haben Freude daran, anderen Menschen Wissen zu vermitteln?
Mehr Informationen finden Sie unter vertriebstrainer-werden.de.
Aktuelle Karriere Angebote finden Sie unter jobs.bei-training.com
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Jutta Weißenborn, Jacobi's Alte Apotheke, Wildeshausen, über BYB (Strategische Unternehmensplanung)
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Jutta Weißenborn, Jacobi's Alte Apotheke, Wildeshausen, über EOM (Professionelle Einarbeitung neuer Mitarbeiter)
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Jutta Weißenborn, Jacobi's Alte Apotheke, Wildeshausen, über BYT (Aufbau eines starken Mitarbeiterteams)
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Jutta Weißenborn, Jacobi's Alte Apotheke, Wildeshausen, über BBB (Grundlagen der Mitarbeiterführung)
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Rainer Dierks, Scan Diesel, Bremen, about QSR, SSS, CFS, BBB, PPS, POP (Quick Start Retail; Socratic Selling Skills; Customer Focused Service; Business Bulilding Basics; Professional Presentation Skills; Priorities Organisation Planning)
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Joel Repp, Eurocat, Darmstadt, über QSS und BTT (Professionelle Verkaufstechniken für den Außendienst; Professionelle Kommunikation am Telefon)
